Page 25 - Metaal Journaal Najaar 2021
P. 25
hoe werkt.
enwerking?
...en Overijssel
Overijssel wil juist in deze crisistijd technische vak- mensen en technische werkgevers ondersteunen in hun ontwikkelvraag. Het samenwerkingsverband Overijssels Vakmanschap blijkt daar heel succesvol in te zijn. Binnen de provincie verbinden zij bedrijven en scholen met werkgevers- en werknemersorganisaties en technische fondsen voor opleiding en ontwikkeling.
Wat heb je eraan?
Door samen te werken en krachten te bundelen ontstaat beter zicht op wat er in de regio nodig is
aan mensen, kennis en financiën. Het is de bedoeling dat meer (jonge) mensen kiezen voor een baan of opleiding in de metaal en techniek. Daarnaast is
het belangrijk om het brede aanbod van techniek- onderwijs in de regio in stand te houden.
10 voorbeelden
⬢ Techniekcoalitie Limburg: techniekcoalitielimburg.nl
⬢ Overijssels Vakmanschap: overijsselsvakmanschap.nl
⬢ Twents Fonds voor Vakmanschap: twentsfondsvoorvakmanschap.nl
⬢ Servicepunt Techniek Midden: sptmidden.nl
⬢ MetaalHuis: metaalhuis.nl
⬢ Technologieraad Regio Utrecht:
technologieraad.nl
⬢ Sterk Techniekonderwijs: sterktechniekonderwijs.nl
⬢ TechConnect:techconnect.city
⬢ Leve(n)lang Gelders Vakmanschap:
geldersvakmanschap.nl
⬢ Servicepunt Techniek Noord spt-noord.nl
Benieuwd naar de voordelen van samenwerkingsverbanden in jouw regio? Neem dan contact op met jouw regiomanager.
METAALJOURNAAL Najaar 2021 | 25
m
